Helaas geen resultaat.

Blogs & Artikelen

Artikelen & Blogs

Onboarding: zo geef je starters een goede start

Goede onboarding begint vóór de eerste werkdag en loopt langer door dan een introductieweek. Met begeleiding, duidelijke verwachtingen en een haalbaar takenpakket kunnen scholen starters beter ondersteunen en behouden.
begeleidingonboardingpersoneelsbehoudpreboardingstartende leraren
Artikelen & Blogs

Werkdruk in het onderwijs: van volle agenda naar gezonde werkdag

Werkdruk ontstaat niet alleen door een volle agenda, maar ook door de organisatie van het werk en mentale belasting. Scholen kunnen eerder ingrijpen door oorzaken bespreekbaar te maken en werkzaamheden anders te organiseren.
duurzame inzetbaarheidmentale gezondheidwelzijnwerkdrukwerkstress
Artikelen & Blogs

Nieuw schooljaar, nieuwe regels: dit verandert er in schooljaar 2026-2027

In schooljaar 2026-2027 krijgen scholen te maken met nieuwe kerndoelen, veranderingen in toezicht, experimenten en subsidieregelingen. Vooral de invoering van het vernieuwde curriculum vraagt de komende jaren aandacht van schoolteams.
nieuwe kerndoelenonderwijsbeleidschooljaar 2026-2027schoolleiderswet en regelgeving
Artikelen & Blogs

Leren stopt niet na de opleiding

Professionalisering werkt beter wanneer leren onderdeel wordt van het dagelijkse werk. Ontwikkelgesprekken, kennisdeling en verschillende loopbaanpaden helpen onderwijsprofessionals én organisaties vooruit.
kennisdelingleren en ontwikkelenloopbaanontwikkelingontwikkelcultuurprofessionalisering
Artikelen & Blogs

Van werkdruk naar werkplezier: zo maakt HR het verschil in het onderwijs

Werkdruk hoeft niet automatisch te leiden tot minder werkplezier. Lees hoe HR en schoolleiders samen kunnen bouwen aan een gezonde werkcultuur waarin medewerkers met energie blijven werken.
duurzame inzetbaarheidHR onderwijsmedewerkerstevredenheidwerkdruk onderwijswerkplezier
Artikelen & Blogs

Zo maken arbeidsvoorwaarden het verschil in het onderwijs

Secundaire arbeidsvoorwaarden wegen steeds zwaarder bij de keuze voor een werkgever. Wat kunnen scholen en onderwijsorganisaties leren van nieuw onderzoek naar benefits, welzijn en personeelsbehoud?
duurzame inzetbaarheidgoed werkgeverschapmedewerkerswelzijnpersoneelstekort onderwijssecundaire arbeidsvoorwaarden
Artikelen & Blogs

Eindelijk een antwoord op digitale afleiding: bepaal wat leerlingen op hun device kunnen gebruiken

Digitale leermiddelen bieden veel kansen, maar vragen ook om regie. Door leerlingen alleen toegang te geven tot de juiste applicaties tijdens de les ontstaat meer focus, rust en ruimte voor goed onderwijs.
devices in de klasdigitaal onderwijsdigitale afleidingklasmanagementMuute
Artikelen & Blogs

Waarom digitaal surveilleren rust brengt tijdens de toetsweken

Toetsweken brengen veel organisatorische druk met zich mee voor scholen. Digitaal surveilleren biedt meer overzicht, verlaagt de werkdruk en ondersteunt een veilige en efficiënte toetsorganisatie.
digitaal surveillerendigitaal toetsenonderwijstoetsorganisatietoetsveiligheid
Artikelen & Blogs

Wat betekent de nieuwe uitzendwet voor scholen?

De WTTA zorgt ervoor dat scholen straks alleen nog personeel mogen inhuren via toegelaten uitleners. Door nu al voorbereidingen te treffen, zijn onderwijsorganisaties klaar voor de nieuwe regels.
flexibele arbeid onderwijsHR onderwijspersoneelstekort onderwijsuitzendwetWTTA onderwijs

Bezoeker!

Vacatures

Kalender

Blijf op de hoogte

Video’s

Podcasts

Opleidingen & Evenementen

WORD LID

Met Onderwijscommunity maken we het werkveld iedere dag een stukje beter en mooier. Meld je gratis aan als lid, maak verbinding, haal én breng kennis, maak je eigen ledenprofiel, connect met andere leden en meer.

PUBLICEER

Heb je een uniek en interessant artikel geschreven en denk je dat deze interessant kan zijn voor de leden van Onderwijscommunity? Stuur deze dan in via het formulier en wij gaan er mee aan de slag.

Actief in de community